习主席去年底视察广州军区时，对军区的地位作用和使命任务，作了深刻阐述。这既是对军区的战略定位，更是对我们的殷切期望。贯彻这一要求，必须着眼解决军事斗争准备深层次矛盾和问题，下力增强党委领导的主动权实效性。

　　一是战略指导下的战役思维问题。贯彻战略指导，关键是增强战略全局下的战役思维。要把好军事斗争准备方向，深圳新闻网，关键是战略上要搞清，战役上要搞实。今年，我们通过组织“围绕强军目标、践行三个牢记”研讨，举办战役集训，加强战区方向的战役筹划，进一步确立起正确的备战指导和战役思维。二是备战筹划的具体化问题。必须把战备筹划具体化作为重大问题，做到研透在先，掌握作战准备话语权；加强决策管控，使方案规划真正成为部队的行动依据；强化检验评估，全面推开“考比拉”，普及检讨式、问责式评估方法，使方案规划管用实用好用。三是工作统筹的聚焦点问题。要强化备战打仗职能，统一规范议战议训制度，严格执行按纲施训、按纲施教；强化战备训练统揽，正确处理“首位”“龙头”“中心”“重心”的关系，着重统筹抓好信息化、体系化、实战化这“三化”建设；强化“为战”标准导向，完善练为战、管为战、教为战、保为战的考评体系，使领导精力、工作导向、资源保障、表彰奖励向能打胜仗聚焦。四是选将强将的政策机制问题。要硬化任职资格，严格资格准入，改进代职制度，重视设计生长路径；优化后备机制，重点建立各级领导班子的后备队伍；改进监管方式，坚持按级负责、依法监管的干部管理机制，多在强化执行力上下功夫。五是相对和平环境的精气神问题。军事斗争准备首要是思想准备，思想准备领导干部是重点。要提升带兵打仗的价值追求，始终胸怀强国梦、献身强军梦；培养学指挥练谋略的激情，有一股一门心思想打仗、练打仗的痴迷劲；大兴走向训练场的作风，并以此作为改进作风、评价干部、考核班子的硬指标。只要领导干部精气神好了，部队的精气神就会带起来。

　　■广州军区政治委员 魏亮